Secara
tradisional, pekerja sosial mengkonseptualisasikan proses perubahan sebagai
saling menyesuaikan (penyesuaian timbal balik) antara manusia dan lingkungan
sosialnya.
Dengan
menggunakan strategi-strategi casework, group work, dan community organization
yang tradisional, pekerja sosial melakukan usaha-usaha perubahan yang ditujukan
untuk mengembangkan kompetensi personal klien, memperkuat keluarga, dan
menciptakan institusi-institusi sosial yang tanggap.
Metode
khusus yang digunakan oleh pekerja sosial--casework, group work, dan community
organization—mengarahkan proses perubahan.